Chef som fryser ut pga graviditet

Du kan ge dig! TS frågade efter tips vad man kan göra, och jag gav ett bra relevat svar. Du ska alltid klanka ner på det du inte gillar - så du ge dig!!

Bara en tanke .. att direkt blanda in facket och hålla på känns som att det kanske bara förstör för kvinnor. Ok att hon blev gravid , inget fel med det men ska hon dessutom börja bråka och hota direkt  .. Känns som att sånt kan göra att chefer gärna inte anställer kvinnor i fertil ålder.. har läst flera inlägg här om att det redan är så. 

Och ja jag kommer säkert få en miljon tummen ner nu och en massa otrevliga svar. Jag är hemma med min 2-åring så kommer nog inte hinna svara på något. Och jag är förresten själv kvinna med tre barn, har dessutom varit ensamstående länge förut. Har jobbat länge tidigare på ett lite ovanligt jobb där man inte riktigt kunde blanda in facket på det sättet utan man fick liksom acceptera hur det var. Så finns säkert andra med mer erfarenhet än jag av helt ?vanliga? jobb.. men det här var som sagt bara en tanke. 

Att blanda in facket är inte att hota. Det är att ha med någon i ett samtal med chefen som stöd till en själv. Chefen sitter på makten... Som anställd kan det vara bra att ha någon i sin hörna. När chefen börjar bete sig som den här gör... ja... 

Jag hade inte heller satt mig ensam med en sådan chef. 

Jag har inte sagt ett ord om att lunga chefen.

Trist om du inte ser poängen.

Det handlar om att kunna planera verksamheten, och TS verkar vara en nyckelperson som borde känna ansvar gentemot sin arbetsplats. Att ta ett jämställt föräldraskap och kombinera det med sitt arbete borde vara det normala idag, för både TS och pappan på sin arbetsplats. Skulle de vilja ha fler barn är det bra att kommunicera deras delade ansvar på och med båda arbetsplatserna redan nu. Det visar ansvarstagande och visar att TS inte bara var ute efter en fast tjänst innan hon börjar pumpa ut fler barn med avsikten att vara hemma så länge och mycket som möjligt. Det visar också, att de förhoppningsvis, delar på vab och annat, och inte bara lämpar över det på den ena (signaleras till arbetsplatsen att det kommer vara mest TS som sköter vab om hon skulle ta den mesta fl-ledigheten).

Det mesta verkar vara i TS huvud. Chefen som jag ser det är nog bara stressad.

Inte konstigt att världen ser ut som den gör om många tänker så kortsiktigt och själviskt. En arbetsplats är mer än chefen.

Jag behandlar mina kollegor som jag själv vill bli behandlad. Det finns gränser naturligtvis, jag står mig själv närmast, men jag försöker undvika att göra jobbet svårare för mina kollegor.

Det tycker faktist inte jag. Klart det var dåligt tajming när hon nyss fått fast tjänst, det ska man väl få lov att säga.