Graviditetspenning pga covid jobbar på ica

Antagligen kan ag sätta en sån person på lagertjänst istället eller nåt, allt beror ju på vad ag kan erbjuda.

Nope, det får du inte, läs regelverket på fk.se

Ja men ag kan ändå bedöma att det är en trygg miljö för personen. Även om kollegorna rör sig bland kunder så blir de ju inte smittade på de stunderna och kan smitta vidare till lagret. Kontaktsmitta kan man förebygga väldigt lätt.

Min kusin blev nekad och hon jobbar i affär.

Hennes chef inskaffade visir och krav på munskydd sen fick hon stå bakom kassan med plexiglasskydd.

Fast på den affären så har alla anställda munskydd och visir sedan länge. Ett krav.

Men bara för att min svägerska blev nekad så innebär ju inte det att du blir det så du ska ju definitivt höra efter, vilket du säkert har gjort.

Arbetar du i butik med tunga lyft bör du även ansöka om gravpenning från vecka 32 pga de tunga lyften

Jobbar i livsmedelsbutik med ansvarsposition. Sökte och fick nyligen beviljat. Skickade in pga det är tungt för kroppen, men chefen förbjöd mig även från att arbeta med tanken på corona och ej möjligt med omplacering. I beslutet fick jag godkänt pga chefens förbud.

Allt som allt en månad. Men det gick väldigt snabbt nu när de nya restriktionerna och besluten kom. Går hem i vecka 30 då min ersättare kan börja först då! Kanske hade fått gå tidigare om det hade gått men vet ej =)

Vem blev hon nekad av? Chefen eller försäkringskassan?

Om man blivit avstängd från jobbet pga att chefen ej kan anpassa eller undanröja riskerna borde man ju inte kunna bli nekad av försäkringskassan!

Du kan börja ta ut föräldrapenning 60 dagar innan din beräknade förlossning.

Det kan kanske lugna dig. Intressant dock att Sverige slår på stora trumman vad galler gravidas minimala risk, medan man gjort allt for att tona ner riskerna for alla under senaste året.

"Kunskapsläget kring viruset uppdateras dock hela tiden och nu har det kommit en ny studie som visar att covid-19 inte ökar risken för att en graviditet ska gå fel."

"En förklaring till att barn föds för tidigt, enligt forskarna, är att läkare sätter igång förlossningen med rädsla för att barnet eller kvinnan ska påverkas negativt av viruset. Den slutsatsen drar de baserat på att det var färre kvinnor än vanligt som födde spontant, det vill säga utan igångsättning.

Studien går att läsa i sin helhet på den medicinska vetenskapssajten Ultrasound in Obstetrics and Gynecology. "

www.aftonbladet.se/family/a/41m2yV/studie-covid-19-okar-inte-risk-for-missfall

Jag fick igår veta av min chef att jag blir avstängd och förbjuden att arbeta pga de ej kan ge mig arbetsuppgifter som inte utsätter mig för risk för Covid. Jobbar i butik deltid. Skulle egentligen jobbat nu i några dagar men blev avstängd direkt. Jag frågade endast arbetsgivaren vad företaget har för direktiv gällande nya informationen från arbetsmiljöverket, så de tog detta på stort allvar iallafall. Känns skönt med en sån arbetsgivare!

Om personen är avstängd av arbetsgivaren så kommer hon få graviditetspenning. Det handlar bara om att papprets ska skickas in till fk.

Blanketten har med all säkerhet inte inkommit till fk ännu eftersom hon blev avstängd igår. Men som sagt. De kommer bevilja om de inte anser att arbetsgivaren faktiskt har möjlighet till omplacering.

Det kan nog ta någon månad med handläggning innan pengarna kommer. Dessutom skall sgi utredas vilket också kan ta tid

Ber om ursäkt. Missade ordet deltid.

Du är alltså bara anställd på50%. Du får naturligtvis gravpenning i den omfattning du arbetar.

Om du bara arbetar 50% är det det du får gravpenning för. Arbetade du heltid innan föräldraledigheten? Isf bör du vara inskriven som arbetssökande övriga 50% för att inte sänka din sgi

Om du är mammaledig vad spelar allt då for roll? Då jobbar du ju inte.

Enklast är väl att fortsätta vara mammaledig tills nästa kommer om du är så orolig? eller handlar det mera om att du vill ha det finansierat på annat vis så du kan spara fl-dagar?