Var medveten om 240-dagarsvillkoret gällande föräldrapenning. Du behöver ha arbetat 8 månader i följd i anslutning till barnet bf för att få föräldrapenning enligt sgi de första 180 dagarna. Har du bara arbetat 6 månader kommer de första 180 dagarna bli på grundnivå, 250 kronor om dagen före skatt.
Ja det är ungefär så det är. För att vi har intensivt pratat och planerat i 3 år, så att fortsätta skjuta på det hela tiden får mig att brista helt ärligt. I flera år har vi snålat på i stort sett allt för att få ett sparkonto som kan hjälpa oss få bilda familj så snart vi kan. Vi har varit tillsammans i 9 år och det gör ont i hjärtat att se alla runt om en skaffa barn trots att deras förutsättningar rent ut sagt suger haha. Samtidigt så klarar dom sig ju, utan sparkonto, utbildning och bra föräldrapenning. Otroligt nog. Men såklart handlar ju detta endast om min föreställning om att vi skulle klara av det, pga att jag då är färdig med utbildningen och lätt kommer kunna få ett jobb när jag söker då jag är lärare (eftertraktat), samt våra sparkonton & sätt att leva (köper inget vi inte behöver redan och är väldigt sparsamma). Vi vet även vilket hus vi kommer köpa i framtiden samt vad det kommer kosta (orkar inte förklara haha) & vi har redan nu så det räcker och blir över för huset. Därför tror jag att vi hade klarat det, MEN jag kan mycket väl bara vara naiv och ha HELT FEL. Jag säger absolut inte att jag har rätt, eller att saker inte kan hända eller vad som helst. Det är bara min känsla och barnlängtan som pratar. Men det är ju därför jag söker efter synpunkter, erfarenheter och allt sådant här!
Det enda jag kan invända mot med att inte ha arbetat är att inte ha en sgi. Visst att man klarar föräldraledigheten. Men man bör ha med i beräkning vad som händer om man blir sjuk för livet. Utan sgi får du då ingen sjukpenning. Mao hänvisad till soc och ett liv på existensminimum.
Att då ha ett barn att försörja kanske inte är så kul, när man hade alternativet att vänta ett halvår för att faktiskt hinna få en sgi.
Hur klarar du dig om ni skulle separera och du är sjukskriven? Hur klarar ni er om din partner blir av med jobbet, bra misstänker jag då ni sparat så pass.
Jag anser absolut inte att man behöver ha en tillsvidareanställning innan man försöker skaffa barn. Däremot en sgi. Vi planerade barn när jag gick på visstid, men råkade få tillsvidare precis när bebispriduktionwn skulle börja.
Hade dock aldrig försökt få barn utan att ha en sgi först.
Jag vet inte riktigt hur det fungerar med SGI/vilande SGI. Men jag arbetar ju extra och har gjort det sedan jag var 18 (är i dag 23). Jag tjänar allt mellan 5000 - 15 000 i månaden på extra jobbet plus att jag då tar fullt studielån om det skulle ha någon påverkan!
Hittade inte 80 timmar men däremot detta:
För att få föräldrapenning på sjukpenningnivå måste du ha haft en årsinkomst på minst 82 300 kronor i minst 240 dagar i följd före den beräknade förlossningen
Har läst på lite om SGI men det är ju inte lätt att hitta information som går att förstå sig på, haha! Om jag förstår det rätt så måste man ha arbetat i 6 månader, på heltid? (5 dagar i veckan under ett halvår läste jag iaf nånstans). Men räcker det att vara timvikarie? Eller måste man till exempel ha en tills vidare anställning?
Ja fast ts skrev precis att hon jobbat (extra) i 5 år. Men viktigt att poängtera att det inte får vara glapp ja, så ingen månad utan jobb (betald semester räknas som jobb).
Nej, man får en sgi även vid deltidsarbete.
Ja det är jag medveten om.
Det jag talar om är 249-dagarsvillkoret som är
Specifikt för föräldrapenning och reglerar vilken ersättning du får de 180-första dagarna med föräldrapenning. Där gäller andra villkor. Jag har tolkat det som att man faktiskt måste arbeta 240 efterföljande dagar, och därmed alltså varje dag, för att uppnå detta villkor
Nej, man får en sgi även vid deltidsarbete.