Sommarumgänge
Mitt barns pappa har stämt mig på umgänge. Där anger advokaten att pappan vill ha "sedvanligt umgänge" och det skulle bland annat innebära att pappan väljer fem veckors sommarumgänge VARJE ÅR och att jag får ta det som blir över. Jag skulle dessutom inte få veta förrän 1 maj. Då har min arbetsplats redan satt semestrarna.
Är detta verkligen "sedvanligt"?
Utöver detta är det varannan helg, lov osv, vilket pappan redan har (men inget avtal) men jag har sagt nej till hans vilja att ensidigt styra sommaren.