Men man lämnar inte ett litet barn så sent som 21, det bör ju vara innan barnets läggtid och det lär knappast vara så sent då det behöver vakna i rimlig tid (och när övriga barn gör det). Så måste ni jobba precis samma nätter så får barnet vara mest på dagis/nattis då ja. Måste ni verkligen jobba samma dagar?
Sedan är ju en annan fråga om ni måste fortsätta att ha just dessa jobb.., de flesta brukar ju anpassa sitt liv/sitt arbete till sin familjesituation. Vissa kommuner har inte ens nattdagis. Och på andra ställen är det lång kö. I vår kommun finns ett enda, som är så dåligt (enlig en vän till mig) att de inte stod ut med att lämna barnet där utan var tvungna att ändra sin arbetsförhållanden istället. Och så kan det ju vara, har själv tagit mitt barn ur en vanlig förskola då den inte höll måttet.
Kanske ts jobb går att kombinera med barn. Men man kan ju inte räkna med att man kan jobba hur som helst som förälder. Om båda är piloter som är ute en vecka i streck så blir det knepigt, eller om MSN arbetar på kryssningsfartyg etc... Vill man ha familj så får man ju anpassa resten av livet (inkl tex bostad) till detta.