Hur många flyktingar bör/klarar vi av att ta emot?
Det första är att hela EU:s arbetsmarknad redan står till arbetsgivarnas förfogande. Redan på andra sidan Östersjön är löneläget ett helt annat. Om man inte tidigare hållit tillgodo med den arbetskraften, kan det tyda på att den nytillkomna arbetskraften inte heller är attraktiv - förutom om man kan utnyttja den för låglönejobb som inte är möjligt i förhållande till arbetskraft som följer av den fria rörligheten inom EU.
Det andra är att långdragna valideringsprocesser kan bero på att utländska examina helt enkelt inte uppfyller de krav som ställs inom EU och Sverige. Det har ju tidigare funnits problem (vad jag har kunnat förstå) med valideringar mellan EU-länder och då förstår man problemen med att validera en utbildning som genomförts i utvecklingsländer. T.o.m. industrijobb kan vara svåra att jämföra m.h.t. till den teknologi som vi använder i Sverige.
Mycket beror på rent revirpissande, och skulle i många fall kunna lösas på ett väldigt mycket smidigare sätt.
T.ex, har det gått att fastställa identiteten på ett säkert sätt, så kan man många ggr relativt enkelt även få bekräftat vilka kunskaper denna har.
Men det jävla revirpissandet krånglar alltid till det, då man ofta från resp yrkesgrupp säger att det skiljer i utbildning och krav, och så blir det tvärstopp för möjligheten att få jobba.
Tror du verkligen på att det är utbildning och krav som är problemet?
Nä det är revirpissande i sin värsta skepnad.
Tror du att den som kommer hit som flykting med en utbildning, på nåt vis skulle skilja sig från den som köps hit från samma land med samma utbildning?
Men så ser det ut, köper vi hit arbetskraft så är det bara att jobba, eftersom då är kraven uppfyllda och godkända.
Men för en flykting verkar det inte fungera på samma sätt, dom blir sittande på en förläggning och hamnar i byråkratins långsamt malande kvarnar.
Eller rättare sagt, det har varit så, nu hoppas jag att det sker en ändring som gör att dom blir tillgängliga på arbetsmarkanden, så fort det bara går.
Kompetens är färskvara idag, så det här väntandet måste bort.