Kallad till huvudförhandlingar, rätt till ledighet?
Så många som inte har koll på sina rättigheter och skyldigheter.
Din arbetsgivare behöver bevilja både semester och tjänatledighet INNAN du kan vara ledig. Dvs du har ingen rätt att kräva något av det och chefen kan inte neka detta men flytta fram till en annan tidpunkt.