Arbete hallå?

Det verkar som att anställande chefer generellt har dåligt självförtroende eller lite tid och därför använder sig av HR eller rekryterare som kör samma metod för alla.

Det kallas för vetenskapligt men jag är rädd att vi får en enda homogen massa i dessa bolag. Alla med samma begåvningar och personprofiler. 

Jag hoppas att detta ändras.