Laglig arbetstid?
rosesarewhite skrev 2023-07-20 05:56:47 följande:
En inbeordring ska vara en sista utväg där inga andra alternativ finns.
Om det måste vara bemanning på plats så är det lagligt att beordra in, men frågan är om det verkligen var helt nödvändigt att du stannade hela natten och vad arbetsgivaren gjorde för att försöka få in en ersättare. Jag tycker att du ska kontakta facket. Arbetsgivaren har brustit här tycker jag, ett par h är en sak att behöva stanna tills ersättare kan vara på plats, men hel vaken natt kan inte vara bra ur säkerhetspunkt. Men fanns inget alternativ dvs du eller ingen alls på plats, så tror jag det är lagligt, ja.
Du har rätt till övertidsersättning för de h du jobbade som inbeordrad.
Kostnadsmässigt, eftersom det blir övertid efter att medarbetaren redan jobbat så många timmar är det bättre att ta in en timavlönad vikarie om man har tillgång till sådana i organisationen.
Men svaret är - man får.