semester
Just när det kommer till det här får man göra avvikelser om man har ett kollektivavtal intygen. Så, är din arbetsgivare anslutet till handels? Och vad står i ditt kollektivavtal i sådana fall?
Inlägg från: Monchichier
|
-
-
Om inte annat har avtalats, ska semesterledigheten förläggas så, att arbetstagaren får en ledighetsperiod av minst fyra veckor under juni-augusti. Även utan stöd av avtal får en sådan semesterperiod förläggas till annan tid, när särskilda skäl föranleder det.Jemp skrev 2017-12-20 21:20:48 följande:
Ja du har rätt till 5 veckors semester varav 4 sammanhängande under sommaren, oavsett om de är betalda eller inte.
Med sommaren menas maj-september om jag minns rätt.