Inte rätt till sjukpenning om man inte berättat om sjukdom för arbetsgivaren?

Efter två veckors sjukskrivning är det Fk som bestämmer om du har rätt till sjukpenning eller ej.

Är du sjukskriven länge så har arbetsgivaren rehabiliteringsansvar och då måste du tala om varför du är sjukskriven för att arbetsgivaren ska kunna göra lämpliga insatser för att få dig tillbaka i arbete.