fråga om tfp

Hej.
Vi har tre barn. Jag är FL med det yngsta barnet samtidigt som jag springvikarierar. När jag jobbar tar då min man hand om alla tre barn. De två äldsta barnen går 15 h/ v på förskola.
Min man är i vanliga fall FL 25 % med det mellersta barnet och jobbar 75 % kvällstid. Nu är han sjukskriven på heltid sedan en månad tillbaks så att han varken kan ta hand om barn eller jobba. Har jag rätt att ta ut tfp istället för fp då jag nu måste vara hemma och ta hand om barnen och inte kan jobba?

Jag har ju inte haft något fast arbete som jag avstått från. Men eftersom min man har varit sjukskriven så har jag inte kunnat göra mig tillgänglig på vikarieförmedling för att kunna jobba. Det yngsta barnet är äldre än 1 år och är hemma på heltid och tas ju i vanliga fall hand om av min man när jag vikarierar. Kan jag alltså inte ta ut någon tfp då eftersom jag bara missat tänkta vikariat och inget konkret?

Min man har inte anmält något till försäkringskassan mer än att han gjort en ansökan om sjukpenning på hemsidan. Hans arbetsgivare skickade in sjukanmälan efter två veckor. Min man tog bara bort den anmälda fp från hemsidan genom sin e-legitimation. Kan han anmäla i efterhand att han ska ha sjukpenning från er de 25% han skulle varit föräldraledig? Alla sjukintyg finns ju inne hos er redan. Han sjukskrev sig själv först en fredag som var första sjuka dagen, och gick sedan till läkare på måndagen och fick sjukintyg från det datumet.

fråga om tfp

INNEHÅLL