• druvan52

    Föräldrapenningutfyllnad - högsta beloppet för föräldrapenning?

    Min arbetsgivare betalar ut föräldrapenningutfyllnad som fyller ut skillnaden mellan högsta beloppet för föräldrapenning och 77,6% av lönebortfallet.

    Fråga: vilket är högsta beloppet för föräldrapenning? 29000 eller 38750?

    Sedan verkar vi dessutom få föräldrapenningstillägg, är det utöver det ovan?

  • Svar på tråden Föräldrapenningutfyllnad - högsta beloppet för föräldrapenning?
  • Anotherone
    druvan52 skrev 2019-09-15 22:02:48 följande:

    Min arbetsgivare betalar ut föräldrapenningutfyllnad som fyller ut skillnaden mellan högsta beloppet för föräldrapenning och 77,6% av lönebortfallet.

    Fråga: vilket är högsta beloppet för föräldrapenning? 29000 eller 38750?

    Sedan verkar vi dessutom få föräldrapenningstillägg, är det utöver det ovan?


    Har du hög lön får du både och. Dvs föräldrapenningtillägg på 10% av bortfallet (=10 % av lönen för ledighet hel månad) plus föräldrapenningtaket. Om du uppfyller kraven.
  • druvan52
    Ms H skrev 2019-09-15 22:21:01 följande:

    Årslön på 465000 kr ger maximal FP i år.


    Tack för svar, hjälper dock inte helt för jag behöver veta vad maximal FP är. Men det borde kanske bli ca 29000/mån då.
  • druvan52
    Anotherone skrev 2019-09-15 22:27:00 följande:

    Har du hög lön får du både och. Dvs föräldrapenningtillägg på 10% av bortfallet (=10 % av lönen för ledighet hel månad) plus föräldrapenningtaket. Om du uppfyller kraven.


    Tack, jo kraven uppfyller jag. Har dock svårt att förstå vilket belopp jag ska räkna på som är högsta från FK och arbetsgivaren visste inte heller. Men märker väl i lönekuvertet.
  • nnnnnnnn
    druvan52 skrev 2019-09-15 22:40:52 följande:
    Tack för svar, hjälper dock inte helt för jag behöver veta vad maximal FP är. Men det borde kanske bli ca 29000/mån då.
    ca 1000 kr/dag så ca 30 000 kr/mån
    Kolla gärna kassakollen på FK

  • MR Xyz

    Du får 10% av lönen upp till en månadslön på 38750.

    Har du högre lön än så får du 3875 kr - 10% av 38750 kronor plus 77,6% av den lön som överstiger 38750 kr/månad.

    Nästa år höjs prisbasbeloppet så då blir brytpunkten vid ca 39416 kronor/mån.

    Vad du får i föräldrapenning kronor spelar ingen roll. Men du måste ta ut Fp för att få detta från arbetsgivaren. Exakta villkor står i kollektivavtalet, men det brukar vara så att om du tar ut färre än 5 dagar per vecka sätts tillägget ner lika mycket.

  • druvan52
    MR Xyz skrev 2019-09-15 22:51:27 följande:

    Du får 10% av lönen upp till en månadslön på 38750.

    Har du högre lön än så får du 3875 kr - 10% av 38750 kronor plus 77,6% av den lön som överstiger 38750 kr/månad.

    Nästa år höjs prisbasbeloppet så då blir brytpunkten vid ca 39416 kronor/mån.

    Vad du får i föräldrapenning kronor spelar ingen roll. Men du måste ta ut Fp för att få detta från arbetsgivaren. Exakta villkor står i kollektivavtalet, men det brukar vara så att om du tar ut färre än 5 dagar per vecka sätts tillägget ner lika mycket.


    Tack för svar, men fortfarande oklart. För maximal föräldrapenning är väl inte 38750 utan ca 30000 enligt kassakollen. Så jag tänker att jag borde få 77,6 % av den lön som överstiger 30000 per månad (inte 38750)? Och de 10% man får är väl baserat på hela lönen, eller går gränsen vid 38750 kr/mån?
  • druvan52
    nnnnnnnn skrev 2019-09-15 22:47:45 följande:

    ca 1000 kr/dag så ca 30 000 kr/mån

    Kolla gärna kassakollen på FK


    Tack, det är där jag kollar men det hjälper mig ändå inte...
  • MsM84

    Du kommer få 77,6% av lönen över 38750. (77,6% av 38750 är ca 30000. Dvs taket lönemässigt är 38750/mån vilket ger högsta FP som blir 30000 om man skulle ta ut 7 dagar/vecka. Utfyllnaden är ju tänkt att ge samma ersättning som FP om taket inte hade funnits - hade du fått 77,6% från 30000 hade du fått dubbel ersättning på 38750-30000=8750)

  • MR Xyz
    druvan52 skrev 2019-09-15 23:53:36 följande:

    Tack för svar, men fortfarande oklart. För maximal föräldrapenning är väl inte 38750 utan ca 30000 enligt kassakollen. Så jag tänker att jag borde få 77,6 % av den lön som överstiger 30000 per månad (inte 38750)? Och de 10% man får är väl baserat på hela lönen, eller går gränsen vid 38750 kr/mån?


    Vad du får i FP spelar ingen roll. FP baseras på din föräldrapenninggrundande inkomst (max 10PBB, till skillnad från SGI som är max 7,5 PBB). Det är på din inkomst som även tillägget beräknas. Även hör är få brytpunkten 10PBB. Över 10PBB får man ett större tillägg eftersom den lönen inte påverkar FP.

    10PBB om året motsvarar i år en månadslön på 38750 kronor.

    Exakt vilken procentsats du får beror på avtalet. I det kollektivavtal jag lyder under är det 90% av summan över 10PBB.

    Däremot brukar det finnas villkor att tillägget ges i maximalt X dagar. Det kanske måste vara dagar i följd - beror på kollektivavtal. Det brukar vara att du måste ta ut minst 5 dagar per vecka för att få hela tillägget. Tar du ut t.ex. fp 4 heldagar får du 80% av tillägget.

    Vad du sedan får i FP ser du på försäkringskassans hemsida. Det beror ju t.ex. på hur många dagar du tar ut mm.
  • Anotherone
    druvan52 skrev 2019-09-15 23:53:36 följande:
    Tack för svar, men fortfarande oklart. För maximal föräldrapenning är väl inte 38750 utan ca 30000 enligt kassakollen. Så jag tänker att jag borde få 77,6 % av den lön som överstiger 30000 per månad (inte 38750)? Och de 10% man får är väl baserat på hela lönen, eller går gränsen vid 38750 kr/mån?
    Maximal SGI för FP är högre än SGI för tex. sjukdom. Därav skillnad mellan FP och vab (vilket du kommer märka sen )
    För att få ut motsvarande strax under 80% av maxbeloppet behöver du dock ta ut 7 dagar per vecka vilket många missar.
    De 10% du får är på hela din lön, där finns inget tak.

    Och du behöver inte ta ut en enda krona FP om du inte vill, dessa ersättningar rullar ut vid ordinarie löneutbetalning i alla fall.

    Nu utgår jag ifrån det avtal som omfattar Kommuner och landsting då det är det jag jobbar med. Andra kollektivavtal kan ha andra regler.
    Staten vet jag (sist jag jobbade med deras avtal) hade ett annat upplägg där medarbetare skickar in underlag från FK löpande och därefter betalas tilläggen ut. Dvs tar du ut 20 dagar FP en månad får du 20 tillägg.
    Den modellen har inte vi.
  • Ms H
    druvan52 skrev 2019-09-15 22:40:52 följande:

    Tack för svar, hjälper dock inte helt för jag behöver veta vad maximal FP är. Men det borde kanske bli ca 29000/mån då.


    Dela med 12 månader. Sen är FP 77,6 % av lönen.
  • Det är jag

    Den högsta ersättningen i år är brutto 989 kronor/dag.

    Hur mycket det blir per månad beror på hur många dagar man tar ut.

    Tar du t.ex. 7 dagar/vecka så får du för en månad på 31 dagar 30 659 kronor brutto.

  • druvan52
    MsM84 skrev 2019-09-16 07:08:20 följande:

    Du kommer få 77,6% av lönen över 38750. (77,6% av 38750 är ca 30000. Dvs taket lönemässigt är 38750/mån vilket ger högsta FP som blir 30000 om man skulle ta ut 7 dagar/vecka. Utfyllnaden är ju tänkt att ge samma ersättning som FP om taket inte hade funnits - hade du fått 77,6% från 30000 hade du fått dubbel ersättning på 38750-30000=8750)


    Tack så mycket, det var positiva nyheter! Så vid en grundlön på säg 60000/mån så får jag alltså 16490kr + 6000kr i månaden, det är ju jättebra! Tack
  • druvan52
    Det är jag skrev 2019-09-16 15:17:53 följande:

    Den högsta ersättningen i år är brutto 989 kronor/dag.

    Hur mycket det blir per månad beror på hur många dagar man tar ut.

    Tar du t.ex. 7 dagar/vecka så får du för en månad på 31 dagar 30 659 kronor brutto.


    Tack för svar, äntligen har jag fått koll på det!
Svar på tråden Föräldrapenningutfyllnad - högsta beloppet för föräldrapenning?