• Vanligsvensson1

    Chefen vill få bort mig

    Hej. Av vissa själv kommer jag inte nämna vilket jobb det gäller osv.

    jag har varit anställd ett antal år och vi har fått nya chefer över tid. 


    det har aldrig varit något problem mellan mig och medarbetare eller mellan mig och chef.
    dock nu senaste chefen har jag känt av ett viss ton ifrån över tid. Jag tror flera kan känna igen sig i det jag menar, hen har kanske inte rakt ut sagt eller gjort nedlåtande saker, men tonen övertid har mycket väl känts av, och har med dolda meningar uttryckt hot, som i säg inte är ordagrant hot, utan mer inlindat. 


    jag har haft möte med chefen och där framkommer det enligt hen att mina medarbetare har varit orolig över min psykologiska status, jag har varit otrevlig och uttryckt aggressiva handlingar. Vilket inte stämmer, jag har aldrig varit aggressiv och jag har god relation med mina medarbetare. 


    min chef har även hänvisat till tillfällen då jag skämtat om arbetsplatsen (här gillar vi långsam löneutveckling med ett flin osv), men hen har tagit det till en extrem nivå och ansett att det är otroligt allvarligt. 


    det intressanta är att detta möte kom efter att hen har fått reda på att jag ska på ett informellt möte med facket. 


    det mötet vill jag ha för att få en bättre överblick av regler och sånt fackamässigt. 


    jag missköter inte mitt jobb. Jag gör det jag ska, trevlig mot alla. men jag är inte direkt rädd att uttrycka mina åsikter, tex om det görs en förändring i arbetet vill jag ha syfte till förändringen, det har vi inte fått och jag har sagt att jag tycker det är dåligt. 


    nu är jag rädd att min chef försöker få det att se ut som att jag har psykologiska problem och behöver mentalt stöd och eventuellt behöver förflyttas från tjänsten. 


    så min fråga till er, vad är era synpunkter? Hur ska jag gå till väga nu? 

  • Svar på tråden Chefen vill få bort mig
  • Evalenabena

    För att skydda dig själv så är mitt tips att du spelar in möten med din chef. Detta för att skydda dig själv om han är en chef som utnyttjar sin ställning. Skulle något knas hända så har du alltid bevis för att du alltid har skött dig.

  • Anonym (T)

    Håller med tidigare skribent. Spela in samtalen. Ta gärna också stödanteckningar över vad som händer och sker. Kan det finnas en möjlighet att chefen känner sig hotad av dig? Jag har så många exempel på det här? 

    Jag hade vänt mig högre upp om det fortsatt och samtidigt passat på att leta nytt 

  • Vanligsvensson1

    Nu blir jag upprörd.


    För att ni ska få en förståelse måste ni veta hur arbetstiden fungerar på mitt jobb. Vi jobbar normalt 3 dagar i streck (72h) och följt av en ledighet på några dagar. Detta medför att det är en hel del OB tillägg eftersom vi måste jobba kvällar och nätter med viss jour osv. 


    Det är OB tilläggen vi tjänar pengar på.


     


    Nu har jag sökt föräldraledighet 2 dagar i veckan. 


    Min chef har valt att lägga om min arbetstid till vanliga 8 timmars de övriga dagar jag inte sökt föräldraledighet för, för resten av året.


    Det gör att jag förlorar all OB och all ledighet. 


    Detta finner jag otroligt kränkande.


    Särskilt med tanke på att det finns en hel del med kollegor som jobbar mellan 40-60%, och dessa är förlagda med dessa 3 dygn och får OB, men inte jag? 


     


    Så ni vet finns det ingen anledning att förändra min arbetstid, det är fullt möjligt att bara lägga den som vanligt, utom de dagar jag är föräldraledig. 


     


    Hur ska jag gör nu?

Svar på tråden Chefen vill få bort mig