Bör man upprätta en orosanmälan?
TRÅDSTARTARENS TILLÄGGSKOMMENTAR 2022-12-16 20:55
Oron byggs alltså på att barnet inte blir omhändertaget, förälder 2 förväntas ta barnet. Brist i sin omsorg hos förälder 2 då det är dennes tid med barnet.
Förälder 1 kan inte utföra sitt arbete, finns ingen arbetsgivare som kan ha en anställd komma och gå beroende på om förälder 2 tar sitt ansvar, så förälder 1 måste lämna barnet till anhöriga när förälder 2 plötsligt går off radar och gör sig otillgänglig/inte öppnar/svarar.
Tacksam för all konstruktiv kritik, sparar detta i minnesbanken och avvaktar tills och om mer incidenter uppstår... men visst finns det en dålig magkänsla.