Maramba skrev 2020-10-05 12:43:27 följande:
Tack snälla för alla era svar :)
Ja jag tänker att jag tar ut en heldag med föräldrapenning varje vecka.
Och sen kanske bara går ner i tid de andra dagarna, alltså utan att ta ut någon föräldrapenning för det och det var då jag undrade hur mycket jag får gå ner i tid för de övriga dagarna. Om det blir 75% av 32 h eller 75% av 40 h?
Jag är medveten om att det kan gå att komma överens med arbgiv men är nyfiken på vad mina rättigheter är. Jag är också medveten om att sgi påverkas om man är f-ledig utan att ta ut f-penning.
Känns rätt scary att sumpa SGI, tänk om du tex blir sjuk i Corona i 6 veckor eller råkar ut för en olycka? Det kan bli ett rejält hack i plånboken om något händer. Men har du ett bra sparkapital som kan täcka upp för problem så visst. Jag skulle själv inte våga göra så.
Ett tips kan vara att ta ut en lågnivådag på helgen förutom måndagen med fp. Dom dagarna är nästan inga pengar men då täcker du upp till 100% sysselsättning.