Inlägg från: VCCS |Visa alla inlägg
  • VCCS

    Akademiker som röstar rött, varför?

    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 11:34:08 följande:

    Det är ju inte lämpligt för varken brukare eller personal på ett äldreboende att ha en enhetschef som är 20 år! Att det ger bättre betalt är en helt annan sak. Det bästa vore om någon som själv jobbat som undersköterska i minst 20 år gick en vidareutbildning till chef.

    Jag tror inte du är kompetent att vara chef för ett LSS-boende, du är 90-talist och uppvisar en hel del kunskapsluckor i historia och etik i tråden...


    Som sagt ska andra 20-åringar födda mot slutet av 90-talet vara enhetschefer på sina praktikplatser. Det ger väldigt mycket bättre betalt, snarare 3 gånger så mycket i månaden.

    Enhetschefen behöver personalvetenskapskompetens, psykologikompetens, juridisk kompetens, utbildning inom budgetering osv - allt detta ingår på socionomprogrammet vilket är varför det är socionomer och inte undersköterskor som blir chefer på vårdbolag.
  • VCCS
    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 11:35:40 följande:

    Hade inte de röda funnits hade ts inte ens blivit insläppt i Sverige, vi hade inte haft demokrati och enbart född överklass hade läst på universitetet.


    Jag vill bara tydliggöra att jag inte har kommit hit som flykting, utan flyttat hit genom den fria rörligheten från England.

    Ni menar på fullaste allvar att ni tror att högerpartierna idag är emot demokrati och fri utbildning?
  • VCCS
    sextiotalist skrev 2019-05-23 11:45:19 följande:
    Skämtar du, 20 år och enhetschef, 21 år och enhetschef?

    Vet du, du behöver nog skaffa dig många års arbetslivserfarenhet om du ska kunna bli chef. Du är 21 och tror att du vet och kan allt. Att vara chef är betydligt mer än så, att dessutom bli chef inom ett område som redan idag har präglats av dåligt ledarskap är än värre om man inte har lång erfarenhet.

    Om det är som du skriver, då förstår jag mycket väl varför det är så mycket problem inom både vård och omsorg samt socialtjänsten.
    Problemet med socialtjänsten idag är att det är allt för många nykläckta socionomer som ska svåra beslut, som faktiskt kräver både livserfarenhet och arbetslivserfarenhet för att kunna ta.
    Som chef innebär att du, förutom leda och fördela arbete, även ska vara mentor och stöd för de anställda. Kunna leda utvecklingssamtal, hantera kriser i organisationen. Att kunna hantera massmedia. Kunna arbetsrätt etc  etc

    Var ute 10 år som färdig socionom, sedan kan du börja fundera på chefsroll
    Man kan absolut inte bli chef direkt inom socialtjänsten, där måste man arbeta som socialsekreterare ett antal år innan chefspositionerna ens är inom räckhåll. Men det är inte ovanligt få chefsjobb direkt efter examen inom äldreboende/lss-boende.

    Vi är ungefär 90 studenter och det fanns ungefär 10 platser som enhetschef under VFU-terminen. Flera av dessa är i min ålder (97:a) eller yngre. Som sagt tog jag inte det men ångrar det nu, då vissa av dessa som tagit detta påstår att arbetsplatserna sagt att dem aldrig någonsin skulle anställa en enhetschef som inte haft VFU som det.
  • VCCS
    sextiotalist skrev 2019-05-23 11:49:28 följande:
    När läser ni era kärnämnen?

    Det finns både ssk, beteendevetare, personer som har en utbildning inom personal som är chefer inom vård och omsorg.
    Ja, det finns usk också som blivit chefer, för att de har en ledaregenskap.
    För att vara en bra chef, så ska man ha förmågan att vara ledare, förmågan att kunna se sina anställda. Det är inget man läser sig till.
    Det har ändrat sig, i exempelvis min kommun sparkas alla chefer utan högskoleexamen. Socionomexamen är det som efterfrågas, sjuksköterskor och beteendevetare måste gå en vidareutbildning på universitet inom juridik för att kunna få arbete här som enhetschef.
    Förr gick det gå från undersköterska till chef, funkar inte så längre - i alla fall inte i vissa kommuner.
  • VCCS
    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 11:53:22 följande:
    Håller med. Jag har tyvärr bekanta som blivit enhetschefer som 24-25åringar på äldreboenden och som inte brinner för eller ens bryr sig om äldres rättigheter. Konstigt nog har dom ingenting att säga om jag börjar prata om demens, vilket bemötande som främjar psykisk och fysisk hälsa inom vården osv. Noll intresse för människor. Dom vill bara ha sin ?feta lön?, kunna åka på minst 4 utlandssemestrar per år samt kunna skriva på linkedin och Facebook att dom jobbar som chefer.
    Vem vill inte kunna leva ett bra liv där man har råd att resa istället för att behöva vända på kronorna för att ha råd med mat. Jag vill bli enhetschef direkt efter examen, för att löneskillnaden är så enorm. Inom callcenter, kundtjänst, butiker etc är många chefer 18-22 år, varför kan man inte vara chef inom vård men inom alla andra sektorer går bra?
  • VCCS
    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 12:00:58 följande:
    Japp. Jag hade två galna chefer i 25-årsåldern innan jag slutade arbeta som undersköterska inom LSS och utbildade mig till syokonsulent istället. Den ena krävde att personalen skulle acceptera att ha kvar en brukare på boendet som slog sönder lokalerna och fönstrena, skar andra brukare och personal med glasskärvor, ströp boende och personal, misshandlade med knytnävar och sparkar osv.

    Den andra anställde nästan bara outbildad personal eftersom det var billigt och sket fullständigt i kvaliteten för brukarna. Det var för få anställda för att kunna ge brukarna tillräckligt med aktiviteter med ledsagning, larmen funkade inte, hon brydde sig inte om att en av brukarna mordhotade och misshandlade de flesta i personalen, allt var kaos men hon verkade nöjd med att kunna köpa en fin bostadsrätt och dyra kläder, drog vidare till nästa arbetsplats inom ett år för att höja sin lön...
    Om jag skulle få ett jobb som enhetschef efter examen, skulle jag se till brukarnas bästa. Jag lockas av att kunna ha en bra bostad och kunna köpa mig kläder, det ska jag inte ljuga om. I nuläget kan jag inte köpa kläder överhuvudtaget. Men nu verkar det vara kört att bli chef efter examen eftersom jag inte har min VFU-termin som enhetschef.
  • VCCS
    sextiotalist skrev 2019-05-23 12:09:03 följande:
    Tack och lov. En sak är säkert, den dagen min mamma kommer in på ett äldreboende, så ska jag, om jag har möjlighet, välja bort boende som har nykläckta, omogna (ja, det är väldigt omoget tänk du har om ledarskap och chefskap) chefer.
    För att vara en bra chef krävs arbetslivserfarenhet, livserfarenhet, mycket utbildning inom ledarskap och vara en person som folk har förtroende och tillit för
    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 12:08:51 följande:
    Men herregud, människor BOR på dom här äldreboendena! Dom lever sina sista år i livet där! Om du ska ha ansvar för ett sista hem åt människor som pga ålder+sjukdom/funktionsnedsättningar är i en väldigt utsatt position måste du ha ett starkt intresse för människor och brinna för att utveckla vården till mycket kvalitativ. Du borde vilja bli chef för att kunna driva ett boende med så moderna metoder som möjligt, där man tänker till kring inredning, kultur, livskvalitet osv. Om du bara vill tjäna pengar och tänker på din fritid kan du jobba på en oljeriggare, rensa fisk i Norge eller bli säljare istället...

    att du inte fattar skillnaden mellan att vara teamledare inom försäljning (det var jag också när jag var 19 år) i en arbetsgrupp bestående av ungdomar och unga vuxna som enbart säljer mobiltelefoner eller värvar medlemmar till Amnesty ute på stan- och ett äldreboende eller LSS-boende som är ett HEM för människor i en utsatt position där personalen har ett svårt och mycket viktigt arbete att sköta för att det ska vara etiskt försvarbart, visar att du inte borde bli socionom överhuvudtaget.

    Jag skäms inte för att lönen är en aspekt att ta hänsyn till. Ifall jag får ett jobb som enhetschef inom äldreomsorgen (eller om jag hade jobbat som chef inom butik, callcenter osv) hade min lön varit 60k+ i månaden istället för 22.
  • VCCS
    Anonym (Gå om grundskolan ts...) skrev 2019-05-23 12:08:51 följande:
    Men herregud, människor BOR på dom här äldreboendena! Dom lever sina sista år i livet där! Om du ska ha ansvar för ett sista hem åt människor som pga ålder+sjukdom/funktionsnedsättningar är i en väldigt utsatt position måste du ha ett starkt intresse för människor och brinna för att utveckla vården till mycket kvalitativ. Du borde vilja bli chef för att kunna driva ett boende med så moderna metoder som möjligt, där man tänker till kring inredning, kultur, livskvalitet osv. Om du bara vill tjäna pengar och tänker på din fritid kan du jobba på en oljeriggare, rensa fisk i Norge eller bli säljare istället...

    att du inte fattar skillnaden mellan att vara teamledare inom försäljning (det var jag också när jag var 19 år) i en arbetsgrupp bestående av ungdomar och unga vuxna som enbart säljer mobiltelefoner eller värvar medlemmar till Amnesty ute på stan- och ett äldreboende eller LSS-boende som är ett HEM för människor i en utsatt position där personalen har ett svårt och mycket viktigt arbete att sköta för att det ska vara etiskt försvarbart, visar att du inte borde bli socionom överhuvudtaget.
    Jag ser att det är en skillnad - är själv chockad över att vi ens får ha praktik som enhetschefer och att det inte innehöll några ålderskrav. Men när praktiken fungerar så att andra 21/22åringar får bli chefer direkt, vill jag också ta del av dem goda möjligheterna.
  • VCCS
    sextiotalist skrev 2019-05-23 12:18:05 följande:
    Vilken verklighet lever du i. Inte ens de som arbetar som chefer inom framgångsrika teknikbranscher får dessa löner om de inte har lång erfarenhet.

    Här har du förresten lönerna för den gruppen du påstår ha 60 000 (de som låg uppe i de lönerna sålde komplicerade produkter till företag)

    30. Marknad/försäljning/ordermottagning/offertarbete


    ALS


    303


    Exempel på arbetsuppgifter


    Uppsöker nya kunder med syfte att sälja in kampanjer till butiker. I detta ingår att informera och föreslå lämpliga produkter.


    Behandlar och avgör reklamationsärenden.


    Informerar om produkters egenskaper och användbarhet samt föreslå lämpliga produkter eller tjänst.


    Genomför försäljningskampanjer och medverkar vid utformning av informationsmaterial.


    Själva det grafiska utformandet av informations- och säljmaterial hänförs till verksamhetsområde 60


    Viss ledning av försäljningsarbete kan hänföras till denna svårighetsnivå om exempel på arbetsuppgifterna är:


    ALS


    Född Ålder


    Antal


    20:e p


    Median


    80:e p


    Antal


    20:e p


    Median


    80:e p


    Antal


    20:e p


    Median


    80:e p


    303


    1994-98 20-24


    4


    0


    4


    1989-93 25-29


    42


    27536


    32250


    37800


    5


    34250


    37


    27536


    31500


    37368


    1984-88 30-34


    157


    30000


    34558


    42630


    38


    33000


    39679


    53200


    119


    29580


    33179


    40200


    1979-83 35-39


    259


    33250


    38500


    47650


    65


    34950


    42475


    53000


    194


    32869


    37575


    45844


    1974-78 40-44


    370


    33579


    40998


    48667


    77


    38450


    42450


    49469


    293


    32747


    40290


    48400


    1969-73 45-49


    566


    34300


    39700


    48416


    112


    36714


    41762


    51662


    454


    33812


    39032


    47841


    1964-68 50-54


    773


    34550


    40700


    49307


    151


    37700


    42100


    52225


    622


    33886


    40193


    48710


    1959-63 55-59


    602


    34600


    40795


    49121


    115


    37302


    42877


    51626


    487


    34343


    40490


    48266


    1951-58 60-67


    536


    33731


    39024


    47092


    111


    35391


    41233


    52000


    425


    33400


    38400


    46600


    TOTALT


    3309


    33727


    39900


    48200


    674


    36735


    42000


    51662


    2635


    33105


    39000


    47500


    Denna statistik du skickade är så rörig, att jag inte ens orkar läsa igenom den. Jag har tagit siffrorna från Saco lönesök eftersom jag är medlem i fackförbundet, vad gäller socionom och enhetschef. Jag sökte på nätet för chef inom callcenter, vilket sade 55 000 i månaden i snitt och inom butik, kundtjänst var det över 60 enligt olika lönejämförelsesidor på internet då.
  • VCCS
    sextiotalist skrev 2019-05-23 12:29:45 följande:
    Det gick inte bra att kopiera in detta.
    Men för att få en realistisk bild så kan du kolla den här länken

    http://pejl.svt.se/visualisering/inkomster/var-ar-du/

    Om du skriver in 60 000 och 25 år så kommer du får fram att 100% tjänare mindre, dvs det är kanske någon eller några mycket få som har den lönen vid 25, i min ålder är det 98% som tjänar mindre och skulle jag vara en man så är det 94% som tjänar mindre.

    Så den där lönen 60 000 som ung chef på ett callcenter, det är endast fantasisiffror
    Då ljög mitt ex om sin lön då, vilket var 58 000 som chef på ett callcenter. Han hade dock råd att köpa bil för nära 1 miljon, bostadsrätt för 6 miljoner osv så någonstans rullade ju pengarna in.
Svar på tråden Akademiker som röstar rött, varför?